院长   薪资：8000-12000/月

岗位职责

1.照护服务体系搭建； 2.按照服务标准、流程，带领护理师团队对长者进行各项照护工，包括但不限于营养照护、康复照护、清洁照护等;

3.负责机构内长者活动的规划、组织、安排;

4.对机构内老人的精神关怀;

5.负责机构老人的安全防范工作;

6.配合长者的康复及营养计划,制定老人的护理计划;

7.负责团队的带教、培训、排班、动线安排等工作。

岗位要求

1.年龄：45岁以下，男女不限；

2.两年以上护理院工作经验，有护理管理经验者优先；

3.大学专科及以上学历；

4.具有养老护理相关资格证书；

5.对养老产业有系统认识，熟悉养老机构或护理机构的管理模式、服务流程、质量控制等；

护士 薪资：2200-4000/月  绩效：300-3000/月

岗位职责：

1、为居家及护理院内高龄、失能、半失能人群提供专业护理服务；

2、为患者进行护理评估并制定相应的护理计划；提供日常疾病护理、心理护理等技术支持；

3、为患者提供提供日常疾病护理、心理护理，康复性护理和健康指导；

岗位要求：

1、中专以上学历，卫校或医学院护理专业毕业，具有扎实的护士、护理相关专业知识；

2、有耐心和爱心，做事细心周到、干净利落，能吃苦耐劳；

3、良好的交际沟通以及协调能力，能够处理突发事务；

4、身体健康，口齿清楚，相貌端正，干净整洁，诚实稳重，平易近人；

5、能接受并适应社区居家入户工作。

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简历投递：岗位 +姓名，如:医生---张某

简历投递渠道:

            江老师——13210505968                     

福利待遇：提供食宿、八小时工作制、优秀者可工费外派学习进修。